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Archivo de la categoría: Legislación Laboral
Reguladas las salidas escolares de más de 1 día de duración
Resumen de lo acordado: Se refiere a las salidas fuera del centro que se realizan con los alumnos y que implican pernoctar fuera del domicilio. Se fija una bolsa de 72 horas para el cómputo de estas salidas, que no … Sigue leyendo
LEGISLACIÓN LABORAL DE INTERÉS
ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES Real Decreto legislativo 2/2015 de 23 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (BOE, 24 octubre 2015) LIBERTAD SINDICAL Ley orgánica 11/1985, de 2 de … Sigue leyendo
COTIZACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL 2019
Se han publicado en el BOE de 2 de febrero las normas legales de cotización a la Seguridad Social, desempleo, protección por cese de actividad, Fondo de Garantía Salarial y formación profesional para el ejercicio 2019. Permanece la obligación de … Sigue leyendo
RETRIBUCIONES EN EDUCACIÓN PARA 2019
Medidas urgentes en materia de retribuciones (Real Decreto ley 24/2018 de 21 de diciembre) Para el sector público Retribuciones (art. 3, dos).- No podrán experimentar un incremento global superior al 2,25 por ciento respecto a las vigentes a 31 de diciembre … Sigue leyendo
JUBILACIÓN y PENSIONES EN 2019
Años que se tienen en cuenta para el cálculo: 22 años. Los trabajadores se pueden seguir jubilando a los 65 años con el 100 por 100 de la pensión si han cotizado al menos 36 años y 9 meses … Sigue leyendo
CALENDARIO LABORAL 2019
El Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social ha publicado en el BOE, el pasado 20 de octubre, el CALENDARIO LABORAL 2019, mediante la Resolución 16 de octubre de 2018 de la Dirección General de Trabajo. Habrá 8 festivos … Sigue leyendo
Plazas de gratuidad para hijos de trabajadores de la enseñanza concertada en Madrid. Curso 2018-19
Estas son claves a tener en cuenta: Plazo de solicitud: Hasta el 24 de Mayo Sellar en el centro tres ejemplares y enviar uno a un sindicato. Si hay denegación se debe comunicar hasta el 31 de Mayo. En el caso … Sigue leyendo
PERMISOS RETRIBUIDOS
Todos los trabajadores tienen derecho a permisos retribuidos para ausentarse de su puesto de trabajo, previo aviso y justificación, por algunos de los motivos regulados en el estatuto de los Trabajadores. Mediante negociación colectiva pueden mejorar y ampliarse estos … Sigue leyendo
